Cecilia Ovalle Ríos en la presidencia del Consejo Directivo de la Asociación Mexicana de Mujeres Empresarias (Amexme) Capítulo León en el periodo 2021 - 2022, impulsará la creación de empleos, la formación y superación de más mujeres empresarias.
Bajo su liderazgo tienen un programa de trabajo con seis ejes: Conexión, competitividad, organizada, eficiente, relacionada y consciente.
“Amexme es un grupo de mujeres organizadas con un enfoque moderno y dinámico que nos lleve a una consolidación personal y profesional”, explicó.
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Oriunda de Coahuila, la empresaria tiene 24 años en León, que considera su casa y está muy contenta de lo que ha realizado.
“Aquí vine a conocer lo que es ser una empresaria, el respeto que tenemos entre los empresarios es muy importante, esa unión nos ha hecho crecer. Me siento muy agradecida y orgullosa de estar en León”, aseguró.
Bajío crece por sus gobernantes
La empresaria dijo que el Bajío ha crecido a pasos gigantescos y gracias al gobernador Diego Sinhue Rodríguez Vallejo, que lucha e innova, trae los mejores retos de otros países y estados, por lo que considera que por la zona circulará la economía y se llevará a otros sitios del país.
Aseguró que como empresarias adoptaron el Valle de la Mentefactura, que promueve el mandatario estatal, y ahora se requiere sensibilidad para con el tejido social, con los que menos tienen y dar esa educación a los hijos, colaboradores y sus descendientes, para que no se pierda el respeto del joven hacia el adulto y viceversa.
Empresarias requieren certeza jurídica
Recalcó por otro lado, que las mujeres empresarias requieren el apoyo de los gobernantes a nivel federal, estatal (que lo tiene) y sobre todo la certeza jurídica en estos tiempos.
Dijo que es importante que el gobierno federal permita trabajar de forma libre, “no necesitamos que nos persigan para pagar nuestros impuestos, ya estamos educados para ello, (...) que nos den la tranquilidad y que no haya esa persecución que luego por ahí sentimos”.
Compartió que las mujeres no deben dejar sus sueños, no bajar la guardia, luchar por su objetivo y acercarse a otras mujeres, para ayudarse entre sí, por lo que Amexme está abierta para recibirlas.
Respecto a la relación obrero-patronal comentó que el concepto de “patrón” quedó atrás, pues ahora se trata de colaboradores, de un equipo donde hay mucha cercanía.
“Somos compañeros y tenemos esos organigramas en línea, y tenemos que unirnos todos porque si no rompemos esas barreras y si no les damos a nuestros colaboradores la oportunidad de que nos den sus ideas porque ellos son portadores de grandes ideas y de logros importantes porque si uno los escucha llegan y se fortalece la empresa”, explicó.
Ejes fundamentales
Por otro lado, a través de la conexión crearán estrategias para el desarrollo de la mujer empresaria dentro y fuera de la asociación.
A fin de lograr la competitividad a través de la capacitación potenciarán talentos y aptitudes de las asociadas, que les permitan sobreponerse a los retos y problemas que la vida diaria presenta.
La organización es un punto que regirá a todos los otros ejes y de cada uno de los puntos del plan de trabajo para que todo se cumpla conforme a lo establecido
Con la eficiencia lograrán dar seguimiento y cumplimiento de los estatutos y normatividad que como asociación adherida a la organización mundial de empresarias, a nivel nacional y Capítulo las rigen.
Se busca una asociación relacionada, porque con ese eje fortalecerán los lazos de participación y sus integrantes con públicos externos, como en los consejos ciudadanos, gubernamentales y empresariales en los que tienen presencia, con los tres niveles de gobierno, las cúpulas empresariales y sociedad en general.
Finalmente en el tema de la conciencia, se desarrollarán acciones que atiendan las necesidades de la comunidad, pues están convencidas que la responsabilidad social es primordial para la reconstrucción del tejido social, trabajando en conjunto gobierno, iniciativa privada y ciudadanía en general.
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