León, Gto.- Laura Susana Acosta Torres, directora de la Escuela Nacional de Estudios Superiores (ENES) Unidad León, ha llegado a diferentes campus fuera y dentro de Ciudad Universitaria para presentar su propuesta de trabajo que cuenta con 10 pilares estratégicos, esto para ocupar la rectoría general debido a que noviembre termina el periodo de Enrique Graue como rector de la Máxima Casa de Estudios .
El proceso abierto inició el pasado 21 de agosto y el 12 de octubre sale una lista preliminar de las personas que serán entrevistadas por la a Junta de Gobierno de la institución de las 17 personas que están participando.
Laura Susana Acosta Torres forma parte de los 17 candidatos que aspiran a la rectoría de la UNAM, durante el periodo 2023-2027, para la Cirujana Dentista en la Facultad de Odontología, ser la candidata mujer más joven es un beneficio para la comunidad universitaria ya que la brecha generacional con los alumnos es menor y puede entender bien las problemáticas y necesidades que se cuentan.
“Considero que soy una persona que me involucro en los intereses de alumnos y profesores en que tengan una escucha abierta para conocer sus proyectos y para realizarlos y esto potencializa el talento y la inclusión de la comunidad, creo que su benéfico y como mujer es un gran reto porque es la universidad más importante de nuestro país y más importante en el mundo”, comentó.
“Las capacidades de las mujeres las tenemos probadas en todo sentido, en la responsabilidad de trabajo, en el trabajo en equipo, en conjuntar el talento de diferentes personas y disciplina para tener un trabajo exitoso”, añadió.
Al cuestionar a Acosta Torres sobre si cree estar al cien por ciento de estar preparada para obtener el cargo de rectora en caso de quedar electa destacó que nunca se está preparado completamente porque siempre se debe ir creciendo y evolucionando con proyectos actuales y futuros, pero considera que tiene toda la preparación para estar al frente de la UNAM.
“Me siento con una gran responsabilidad, interés genuino por participar y creo que nunca estamos preparados al cien por ciento, siempre tenemos que ir creciendo y evolucionando y preparándonos para proyectos actuales y futuros. Creo que tengo buena preparación, una trayectoria profesional que respalda mi trabajo y además el testimonio de la escuela que dirijo actualmente para escalar a nivel de toda la universidad nacional”, aseguró.
De no quedar en la primera lista que se dará a conocer en próximos días, en la cual compite con catedráticos de la talla del Dr. Sergio Manuel Alcocer Martínez de Castro, Dr. Luis Agustín Álvarez Icaza Longoria, Dr. Raúl Juan Contreras Bustamante, Mtro. Jorge Alfredo Cuéllar Ordaz, Dra. Patricia Dolores Dávila Aranda, Dr. Germán Fajardo Dolci, Dr. Héctor Hiram Hernández Bringas, Dr. William Henry Lee Alardín, Dr. Leonardo Lomelí Vanegas, Dra. María Esperanza Martínez Romero, Dr. Daniel Trejo Medina, Dr. Imanol Ordorika Sacristán, Dra. Guadalupe Valencia García, Dr. Ambrosio Francisco Javier Velasco Gómez, Dra. Luz del Carmen Alicia Vilchis Esquivel, y el Dr. Domingo Alberto Vital Díaz; seguirá siendo directora e investigadora de la universidad y de los muchos más proyectos que cuenta.
En tanto a su vida familiar como en la profesional, la directora de la Escuela Nacional de Estudios Superiores de León destacó que está sentido en todo sentido debido a que a que ha creado una red a nivel familia y profesional de tal forma que al hacer sacrificios o inversiones adicionales ha tenido el crecimiento que la ha llevado a estar en el lugar que actualmente ocupa.
Los 10 ejes de trabajo
Laura susana Acosta Torres ha acudido a diferentes campus fuera de Ciudad Universitaria, visitado Enes Morelia, Mérida, Juriquilla, que también son campus de la universidad con otras entidades de investigación a presentar mi propuesta de trabajo y también al interior de Ciudad Universitaria en las facultades o en los bachilleratos, para que conozcan su propuesta y que la comunidad también pueda opinar y participativa en el proceso.
Su propuesta cuenta con 10 pilares estratégicos y la parte pilar es promover un modelo educativo con una enseñanza activa, aprendizaje autónomo de los estudiantes, fortaleciendo la enseñanza académica, verificando la pertenencia de los programas de estudios que empaten con la realidad laboral con la que se van a enfrentar y teniendo una enseñanza dirigida a la formación integral de las personas.
Asimismo, tener una enseñanza con valores universitarios como el respeto por el derecho a educar a las personas con igualdad, con cierta tolerancia en el caso de violencia de género, así como el trabajar con el cuidado del ambiente para que se formen ciudadanos y personas que sean fuertes en la parte interpersonal en ligado a formación académica de excelencia.
“Esta sería la parte primordial de la mano de tener una atención y capacitación continua de los docentes quienes van a formar a nuestros alumnos”, dijo Acosta Torres.
Laura Susana Acosta Torres estudió la licenciatura como Cirujana Dentista en la Facultad de Odontología de la UNAM, misma que cursó un doctorado en Ciencias y concluyó con mención honorífica tras realizar una tesis sobre el Desarrollo de la molécula de poli (metil metacrilato) termopolimerizable para bases de dentaduras.
Para finalizar compartió que lleva seis años de ser profesora académica, se abrió el proceso para la Dirección de la Escuela Nacional de Estudios Superiores en León por qué el doctor Javier de la Fuente dejó de ser director y fue un tanto la inercia que ya tenía con su grupo de colaboración y profesores quienes la motivaron a que participara y fue una decisión colectiva y personal para aspirar ser director de esta casa universitaria.
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